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薪水:16000~25000元

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基本信息

工作地点：南山区
年龄要求：18~60岁
要求学历：本科
招聘人数：1人
工作经验：3年以上
专业要求：不限

任职要求/岗位职责

1、负责组织制定公司年度培训计划、培训预算，培训费用使用审核；2、负责员工培训登记的审批、培训档案建立、维护和管理工作；3、负责公司级培训计划执行落地，定期检查各部门及中心的培训实施情况；4、协助人才队伍培训发展工作，负责业务和管理课程的开发和执行；5、协助开展公司人才招聘渠道，做好校园招聘、社会招聘等各种招聘形式的方案设计和组织实施；6、完成领导交办的其他工作。任职资格：1、教育经验：本科及以上学历，人力资源、企业管理及相关专业。2、工作经验：3年及以上企业培训或专业培训机构的相关工作经验；3、能力要求：（1）熟悉企业人力资源管理相关法律法规及其新的动态；（2）熟悉企业培训组织作业流程；（3）熟练应用电脑办公软件及人事管理软件，有一定的英语阅读和交流能力。4、其他要求：性格开朗，工作细致、责任心强，具有较好的沟通协调和学习创新能力，具有较强的抗压能力和良好的担当精神。